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Formazione e Consulenza per la Sicurezza Aziendale
Home / Corsi per lavoratori / Formazione Generale Lavoratori 81/08 – Imola

Formazione Generale Lavoratori 81/08 – Imola


  • Descrizione

Corso Formazione Generale Lavoratori (art. 37 comma 1 D.Lgs 81/08)

“Il datore di lavoro assicura che ciascun lavoratore riceva una formazione sufficiente ed adeguata in materia di salute e sicurezza, anche rispetto alle conoscenze linguistiche, con particolare riferimento a:

a) concetti di rischio, danno, prevenzione, protezione, organizzazione della prevenzione aziendale, diritti e doveri dei vari soggetti aziendali, organi di vigilanza, controllo, assistenza;

b) rischi riferiti alle mansioni e ai possibili danni e alle conseguenti misure e procedure di prevenzione e protezione caratteristici del settore o comparto di appartenenza dell’azienda.”

Così recita il D.Lgs. 81/08 stabilendo, senza ombra di dubbio, che ogni lavoratore deve ricevere una formazione “generale” (lettera a) e una formazione “specifica” (lettera b) in funzione dei rischi ai quali è sottoposto. Durata, contenuti minimi e modalità di formazione e aggiornamento sono regolate nell’accordo pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 8 del 11 gennaio 2012.

In questo Corso ci occupiamo della formazione generale (a) che ben si presta a una erogazione multiaziendale, essendo una formazione trasversale e di base valida a prescindere dai rischi specifici presenti sul posto di lavoro.

Preferisci un Corso nella tua azienda? Si può fare: scrivici a  corsi@sicureco.com, telefona al numero verde 800 91-28-92 oppure scrivici tramite il modulo sottostante


Data
30/03/2023

Durata
4 Ore

Luogo
Imola

Erogazione
Online

Con Esame
Sì

Attestato
Sì

Specifiche corso


Chi è interessato?

Tutti i Datori di Lavoro che hanno in forza lavoratori sprovvisti (es. neoassunti) della formazione generale di base obbligatoria.

Prerequisiti

Per realizzare tale formazione il Datore di Lavoro deve:

  1. Inoltrare richiesta di collaborazione agli enti bilaterali o agli organismi paritetici, [cosi’ come definiti all’articolo 2, comma 1, lettera (ee), del D.Lgs. 81/08] ove esistenti sia nel territorio che nel settore nel quale opera l’azienda.
    1. Ove la richiesta riceva riscontro da parte dell’ente bilaterale o dell’organismo paritetico,  occorre tenere conto delle relative indicazioni nella pianificazione e realizzazione delle attivita’ di formazione , anche ove tale realizzazione non sia affidata agli enti bilaterali o agli organismi paritetici.
    2. Ove la richiesta non riceva riscontro dall’ente bilaterale o dall’organismo paritetico entro quindici giorni dal suo invio, il datore di lavoro procede autonomamente alla pianificazione e realizzazione delle attivita’ di formazione.
  2. In mancanza di tali organismi, il datore di lavoro procede alla pianificazione e realizzazione delle attività di formazione.


Programma del corso

Corso formazione Generale Lavoratori

Impostazione del Corso: Il programma, conforme all’accordo Conferenza Stato Regioni del 21 dicembre 2011, prevede la trattazione dei seguenti argomenti usando una didattica capace di coinvolgere attivante i lavoratori.

  1. Il contesto normativo: D.Lgs. 81/2008
    1. concetti di rischio, danno,
    2. prevenzione, protezione e organizzazione
  2. Organizzazione del sistema aziendale della prevenzione e della protezione
    1. le figure coinvolte nella gestione della prevenzione aziendale (ddl, MC, RSPP, ASPP, RLS, APS, AE, AA),
    2. la Valutazione dei Rischi (DVR, DUVRI)
    3. diritti e doveri delle varie figure loro responsabilità e relative sanzioni.
  3. L’organizzazione degli organi di vigilanza, controllo e assistenza
    1. il ruolo delle ASL.
    2. altri enti deputati al controllo


Quanto costa il corso: Formazione Generale Lavoratori 81/08 - Imola?

Formazione Generale
4 ore
65 Euro + IVA

Il costo comprende anche l’attestato di partecipazione emesso da SICURECO.COM e il materiale didattico (presentazioni dei docenti ed eventuale materiale di approfondimento).


Svolgimento Verifica d'apprendimento

L'esame di verifica dell'apprendimento consiste in un test a risposta multipla.


Attestato rilasciato

Al termine del Corso i partecipanti che avranno superato la verifica finale riceveranno l'attestato di partecipazione.


Riferimento normativo

art. 37 comma 1 lettera (a) del D.Lgs. 81/08: “Il datore di lavoro assicura che ciascun lavoratore riceva una formazione sufficiente ed adeguata in materia di salute e sicurezza, anche rispetto alle conoscenze linguistiche, con particolare riferimento a:

a) concetti di rischio, danno, prevenzione, protezione, organizzazione della prevenzione aziendale, diritti e doveri dei vari soggetti aziendali, organi di vigilanza, controllo, assistenza;

b) rischi riferiti alle mansioni e ai possibili danni e alle conseguenti misure e procedure di prevenzione e protezione caratteristici del settore o comparto di appartenenza dell’azienda.”

Così recita il D.Lgs. 81/08 stabilendo, senza ombra di dubbio, che ogni lavoratore deve ricevere una formazione “generale” (lettera a) e una formazione “specifica” (lettera b) in funzione dei rischi ai quali è sottoposto. Durata, contenuti minimi e modalità di formazione e aggiornamento sono regolate nell’accordo pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 8 del 11 gennaio 2012.

Sanzioni: arresto da due a quattro mesi o ammenda da 1.200 a 5.200 euro (Art. 55 comma 5, lett. c).

In questo Corso: Ci occupiamo della formazione generale (a) che si presta anche a corsi multiaziendali essendo una formazione trasversale e di base valida a prescindere dai rischi specifici presenti sul posto di lavoro.


Perchè dovrei iscrivermi a questo corso?

Formazione aggiornata e a norma di legge | Attestato Formativo | Riduzione della Burocrazia e delle preoccupazioni | Gestione “centralizzata” della documentazione del corso: attestato, registro presenze, verifiche apprendimento e verbali sono conservati da SICURECO nei termini previsti dalla Legge e sono prontamente disponibili in caso di necessità | Corsi frequenti per programmare al meglio la formazione e la presa in carico dei neo assunti (per norma da formare entro 60 gg) | Omogeneità della formazione dei propri lavoratori | Didattica efficace e attiva: professionalità dei docenti garantita da oltre 35 anni di esperienza di SICURECO


Dove si svolge il corso?

I corsi in presenza si svolgono a Imola (BO) presso hotel Olimpia via Pisacane 69.

Vai alla mappa >


Come iscriversi?

Puoi scaricare il modulo di iscrizione spedirlo e compilarlo a corsi@sicureco.com
Telefona ai nostri numeri: 051 298.90.35 - 800 91-28-92
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    I vantaggi del corso




    Attuale e subito applicabile

    Attuale e subito applicabile

    Il corso fornisce non solo una visione degli aspetti generali delle normative di riferimento, ma pone anche i presupposti operativi per la messa in pratica dei principi esposti, anche attraverso lavori di gruppo ed esercitazioni, sviluppando un'apprendimento attivo che valorizza le esperienze dei partecipanti.


    Attestato
    riconosciuto

    Attestato
    riconosciuto


    Al termine di ogni corso verrà emesso regolare attestazione di frequenza e, se richiesto, di superamento della verifica finale di apprendimento


    Pienamente
    sostenibile

    Pienamente
    sostenibile


    Le ore di formazione sono erogate a moduli multipli di 2/4 ore (max 8 ore al giorno) fino al raggiungimento del monte ore previsto.


    Facilmente
    accessibile

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    accessibile


    Tutti i corsi possono essere erogati in modalità: online (videoconferenza assistita), in presenza (salvo limitazioni emergenza COVID), mista (online + videoconferenza). Per ogni dettaglio contattare la segreteria 051.298.9035

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